ぞの 
サラリーマンをしている”ぞの（@z02n05）”です。
平日は、朝から晩まで、せっせと働いています。
だけど、仕事が楽しいので、苦にはなりません。いわゆる、やる気やモチベーションは、結構高めです。
その理由は、なぜかというと、
働けば働くだけ、社会へ還元されていることが分かるからです。
それでは、もう少し詳しく紹介したいので、気になる方は続きをご覧ください。
お金では仕事を楽しめない
今年の4月から、異動によって職場が変わりました。今まで経験したことがない、全く未知の分野への異動でした。
不安な気持ちもありましたが、包み隠さずに言いますと、めっちゃ楽しいです。残業してても、楽しいことをやっているので、嫌な気持ちになることは少ないです。
「もっと仕事をしたいのに、もうすぐ定時の時間だ。帰らなきゃ。」という具合で、健全なサラリーマン生活を送っています。
逆に、異動する前の仕事は、めっっっちゃ嫌でした。腕につけたFitbitの時計ばかりを気にしていました。
「こんなに仕事してるのに、給料はたったこれだけなのか。」と嘆く日々。残業をすると残業代はしっかりつくのですが、全く嬉しい気持ちにはなれません。
いっそのこと「給料を半分にしてくれてもいいから、仕事が早く終わったら帰らせてくれ」と願っていたくらいです。
ここで何が言いたいのかというと、お金では楽しい気持ちを買えないということです。
もちろん異動しても給料は、ほぼ同額です。残業がなくなった分だけ、少し減ったかもしれません。
それではなぜ、僕は仕事が楽しいと思えるようになったのでしょうか。
頑張りが社会へ還元されていることがわかるから
異動する前と後では、仕事内容がまるっきり違うので、やる気やモチベーションに与える要因は多々あります。
しかし、自分の中で、「これだ！」と言える要因があります。
“社会への貢献感が分かること”
このことに気がついて、スーっと腑に落ちました。
以前やっていた仕事は、どんなに頑張っても、社会へ貢献していることを感じにくい仕事でした。
正確性を求められる仕事だったので、「正確に仕事ができたら当たり前、失敗したら怒られる」そんな具合でした。
なので、いくら一生懸命やっても、社会には当たり前としか思われていないので、貢献感を全く感じることはできませんでした。
しかし、今の仕事は違います。
スピーディーに仕事をすれば、お客さんが喜んでくれます。知識を増やせば、お客さんの利益に直結します。業務を改善すれば、お客さんも楽ができるようになります。
このように、頑張れば頑張った分だけ、社会へ還元されて行くことが実感できています。だから、めちゃくちゃ楽しいのです。
お客さんの笑顔が見えるので、社会が発展して行くことがわかるので、僕も嬉しくて頑張ってしまいます。
だから、仕事が楽しいのです。
このように、やる気やモチベーションというのもは、社会への貢献感で決まるのです。
本や記事を読んで、貢献感が必要なことは頭で分かっていたのですが、体験してみて体に染み込みました。
仕事ってものは、お金ではないんだなと。
